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5S管理在汽車實(shí)訓(xùn)基地的應(yīng)用與探索
2024-10-29
5S管理在汽車實(shí)訓(xùn)基地的應(yīng)用與探索
摘 要:
汽車
實(shí)訓(xùn)
基地是培養(yǎng)學(xué)生動手能力、理論聯(lián)系實(shí)際、提高學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的場所,如何更好的使高職院校和企業(yè)對接,讓學(xué)生在提高實(shí)操能力的同時提高個人職業(yè)素養(yǎng),提前熟悉工作崗位的管理制度,在這借鑒現(xiàn)代企業(yè)5S管理模式,對學(xué)生在
汽車實(shí)訓(xùn)
期間進(jìn)行嚴(yán)格的5S管理,效果顯著。
教育部在《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》中指出,“高職院校要加強(qiáng)素質(zhì)教育、強(qiáng)化職業(yè)道德、突出實(shí)踐能力培養(yǎng)、增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)能力。”這反映出我國對高職人才培養(yǎng)方面強(qiáng)調(diào)既要注重學(xué)生技術(shù)能力的培養(yǎng),也要注重職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。
我院
汽車實(shí)訓(xùn)
基地在校企合作、工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式的探索與實(shí)踐中建設(shè)了一批生產(chǎn)仿真實(shí)訓(xùn)室和生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)室。同時,汽車技術(shù)服務(wù)與營銷專業(yè)和
汽車
檢測與維修技術(shù)專業(yè)采用基于工作過程的課程體系,需要具備銷售、服務(wù)、維修功能的工作環(huán)境,因此,把5S管理理念應(yīng)用到汽車實(shí)訓(xùn)基地管理中,通過把現(xiàn)代企業(yè)管理觀念教育與學(xué)生實(shí)訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,以培養(yǎng)企業(yè)迫切需求的行為習(xí)慣好、嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、富有團(tuán)隊(duì)意識的學(xué)生,為學(xué)生畢業(yè)后能迅速勝任崗位,為社會接納打下良好基礎(chǔ)。
1.“5S”的內(nèi)涵:
“5S” 起源于日本,是一種比較優(yōu)秀的質(zhì)量管理方法,指在生產(chǎn)現(xiàn)場中對人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效管理, 由于其對塑造企業(yè)形象、文明生產(chǎn)、高度標(biāo)準(zhǔn)化、營造舒適宜人的工作現(xiàn)場環(huán)境等效果明顯, 所以逐漸被各國管理界認(rèn)同。“5S”是指整理(Seiri) 、整頓( Seiton) 、清掃(Seiso) 、清潔(Seiketu) 、素養(yǎng)(Shitsuke),其最終目的是修身,提高人的素質(zhì)。
2. “5S”管理理念的準(zhǔn)備階段:
1)調(diào)研、準(zhǔn)備:
通過對物產(chǎn)元通集團(tuán)旗下有校企合作的4S店進(jìn)行“5S”管理工作的調(diào)研學(xué)習(xí),結(jié)合我院汽車實(shí)訓(xùn)基地的實(shí)際情況,編寫了《“5S”管理實(shí)施方案》, 主要包括“5S”管理試行草案、“5S”管理準(zhǔn)則、“5S”管理實(shí)施細(xì)則、“5S”推行委員會小組人員及分工和完善實(shí)訓(xùn)相關(guān)制度等。5S領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)首先對教師進(jìn)行5S培訓(xùn),讓教師先掌握5S現(xiàn)場管理,教師在實(shí)訓(xùn)過程中可以對態(tài)度不端正的學(xué)生進(jìn)行5S教育。為了讓學(xué)生充分參與5S活動,在推行初期, 由實(shí)訓(xùn)基地主任對各個班級的班干部和相關(guān)課程科代表進(jìn)行培訓(xùn),班干部再對班級進(jìn)行培訓(xùn), 讓每位同學(xué)都有參與感和責(zé)任感。
2)討論、分析:
“5S”推行試點(diǎn)區(qū)域的汽車發(fā)動機(jī)實(shí)訓(xùn)室、汽車底盤實(shí)訓(xùn)室和汽車電控實(shí)訓(xùn)室的負(fù)責(zé)人、“5S”推行小組成員、實(shí)訓(xùn)老師和4S店的相關(guān)負(fù)責(zé)人共同分析了實(shí)訓(xùn)場所目前的情況,4S店的相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了指導(dǎo),按照“5S”管理要求逐條梳理,列出需要改善的項(xiàng)目,制定詳實(shí)的改善計劃。通過攝像等的形式記錄對比活動前后實(shí)訓(xùn)室的整體效果,為提升“5S”活動效果積累經(jīng)驗(yàn)。
3. “5S”管理理念的實(shí)施階段:
1)整理的實(shí)施:
整理是“5S”實(shí)施的第一步,進(jìn)行整理,首先要明確實(shí)訓(xùn)過程中必須用到的有哪些設(shè)備、工具、量具和檢測儀器等,而且要適量。同時要對地面的檢查,如工具車、耗材、油桶、油污、雜物等;對工作臺架的檢查:如手套、螺絲刀、扳手、實(shí)訓(xùn)資料等,對于長期不用設(shè)備設(shè)施統(tǒng)一存放于倉庫中。實(shí)訓(xùn)結(jié)束后,及時清理實(shí)訓(xùn)后留下的廢棄物,從而塑造一個整潔而有效的實(shí)訓(xùn)場地。
2)整頓的實(shí)施:
在
汽車
實(shí)訓(xùn)基地的每個樓層的樓梯口都有本樓層實(shí)訓(xùn)室名稱導(dǎo)引牌,并在每個實(shí)訓(xùn)室的功能區(qū)域上方懸掛標(biāo)牌,如汽車底盤實(shí)訓(xùn)室有底盤拆裝區(qū)、底盤電控區(qū)和自動變速器區(qū)。工作區(qū)域附近只能放真正需要的物品,逐一編號,分類擺放在工具箱或工具車中,使用頻率高的設(shè)備設(shè)施放在最方便操作的地方,通過畫線定位、標(biāo)識、物品編號等方法,保證每一件物品定點(diǎn)定位、取放都一目了然。
3)清掃的實(shí)施:
根據(jù)本實(shí)訓(xùn)室的課程安排情況,每次實(shí)訓(xùn)課上完后,由每組學(xué)生共同整理、清點(diǎn)、擦拭本組工具、量具并歸位;清掃工作臺的臺面和底部等;安排該班值日生徹底清掃實(shí)訓(xùn)場地,保證地面無油污,無垃圾,建立一套完整的實(shí)訓(xùn)場所清掃制度。
4)清潔的實(shí)施:
經(jīng)過整理、整頓和清掃后,利用清潔結(jié)果,將整理、整頓和清掃規(guī)范化、制度化,制訂規(guī)章制度和考評檢查方法,建立清潔檢查表,逐一點(diǎn)檢工作并進(jìn)行不定期檢查。把每個班級使用實(shí)訓(xùn)室的使用情況納入到班級的考核評比中,安排課程科代表、學(xué)習(xí)委員和班長共同檢查每組學(xué)生的責(zé)任區(qū)域,將檢查結(jié)果折合到實(shí)訓(xùn)成績中去并且累加相應(yīng)的班級素質(zhì)分給予獎勵。
5)素養(yǎng)的推行:
經(jīng)過前面4S的實(shí)施,使師生在無形中養(yǎng)成保持整潔的習(xí)慣,是素養(yǎng)的目的。與學(xué)生共同制定、遵守相關(guān)規(guī)定、規(guī)則,要求每位師生在實(shí)訓(xùn)中都必須穿戴好工作服,女生必須戴工作帽等。在上實(shí)訓(xùn)課之前,要求學(xué)生列隊(duì)集中,教師分配任務(wù)、實(shí)訓(xùn)注意事項(xiàng)等,促進(jìn)全體同學(xué)對實(shí)訓(xùn)任務(wù)的理解,相互交談可以增進(jìn)溝通交流,使每個學(xué)生朝氣蓬勃地開始每次的課程。
4. “5S”管理理念實(shí)施效果和提升:
汽車實(shí)訓(xùn)
基地推行“5S”管理后,調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,提升了實(shí)訓(xùn)設(shè)備、場地管理水平,改善了實(shí)訓(xùn)基地環(huán)境,提高了實(shí)訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量,同時實(shí)訓(xùn)基地的管理人員和教師也掌握“5S”管理的方法,效果極其顯著。5S管理新觀念、新技術(shù)應(yīng)用到學(xué)生的實(shí)訓(xùn)中,通過訪談,學(xué)生感覺在學(xué)校就像在企業(yè)一樣,為學(xué)生今后畢業(yè)走上工作崗位成為真正“企業(yè)人”,打下良好基礎(chǔ),從而塑造學(xué)生一絲不茍的敬業(yè)精神,培養(yǎng)了勤奮、節(jié)儉、務(wù)實(shí)、守紀(jì)的職業(yè)素養(yǎng)。
5.結(jié)束語:
汽車實(shí)訓(xùn)
基地“5S”管理縮短校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地與企業(yè)管理模式方面的差距,培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)素養(yǎng),提高了就業(yè)競爭力。隨著汽車實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)涵建設(shè)的深入,5S管理理念將不斷深入貫徹和提升,為學(xué)院的其他實(shí)訓(xùn)基地或其他高職院校借鑒和推廣,為職業(yè)教育提供先進(jìn)理念,為高技能人才培養(yǎng)做出貢獻(xiàn)。
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